主管人真好,常常送零食給妳,通常也不會讓妳加班趕工作。主管的紳士表現,讓妳內心小鹿亂撞,甚至妳發現自己對主管產生迷戀。對啊,喜歡上主管了怎麼辦?最懂女人心的小編聽到妳的心聲,此時此刻的妳,需要先評估4個關於辦公室戀情的重要問題,確保妳會做最有利自己的決定。

1.主管只對妳好,還是對每個女下屬都很好?
有時候,主管表現出來的體貼,只是主管體恤下屬的表現,雖然妳覺得,送零食、搭便車,還有在工作上也給妳便利,這些舉動似乎有點too much,感覺主管好像在釋放某些愛的訊號,其實,妳只要觀察,主管是不是也同樣對其他女下屬這麼好,妳就知道,主管到底是以什麼樣的立場來對妳好了。

2.妳可以接受自己為愛辭職嗎?
萬一……,主管真的跟妳談戀愛了,如此公私不分明的舉動,被公司知道了,可能你們兩人都沒辦法保住飯碗。辦公室戀情的情侶,往往有一方要選擇離職,或至少,調往其他部門工作,就是要避免妳跟男友有很直接的工作關係,這有利於整個組織運作,也能避免你們輸送利益,所以,妳準備好為愛離職了嗎?
3.妳有想過,萬一告白失敗,妳會失去哪些資產呢?
如果妳想要直接對主管告白,小編真的奉勸妳三思,最好不要這麼做,一旦妳告白失敗,妳會徹底失去緩衝的空間,上司跟妳兩個人都會很尷尬,而且同事關係還逼得你們不得不經常面對彼此。通常這樣的情況,妳也不會在這間公司待久。所以,不要莽撞行事,弄得不好,連飯碗和前途都不保。

4.同事間的閒言閒語,妳真的可以都不在乎嗎?
如果你們順利交往,同事也發現你們的關係,就算公司包容辦公室戀情,但是同事之間難免會有閒言閒語,有些話甚至會很傷妳的心。另外,更慘的情況是,妳對主管告白,但是主管拒絕妳的愛慕,然後整件事都被同事知道,妳會淪為同事聊天的笑柄。
辦公室戀情的好處是,兩人約會很方便,也很方便共同起居,但是說真的,辦公室戀情要承受的風險和包袱確實比較大,輕一點,是忍受同事間的流言蜚語,嚴重一點,當然是飯碗不保。如果真要跟同事談戀愛,最好是等兩人都不在同一部門的時候再交往。【推薦閱讀:跟主管頻率不對怎麼辦?4大心法教妳應對討厭的主管】


